Guide

Affrontiamo le tematiche più complesse.

Lavoro Tramite Piattaforma: Fonte E Definizioni

LAVORO TRAMITE PIATTAFORMA: FONTE E DEFINIZIONI Fonte della tutela Nel 2019, all’interno del TU sui…

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Assunzioni Agevolate: Requisiti E Condizioni

ASSUNZIONI AGEVOLATE: REQUISITI E CONDIZIONI Definizione La legge prevede delle agevolazioni di natura contributiva e/o…

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Stage e tirocini formativi

Che cos’è lo stage; Quanti tirocini possono essere attivati?; Quanto può durare un contratto di…

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Contratti a termine

Contratti a termine: regole; Quanto dura un contratto a termine?; Si può rinnovare o prorogare…

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Naspi

Che cos’è la Naspi?; Naspi requisiti; Come si calcola la Naspi?; Termini per la presentazione…

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Collocamento Mirato Invalidi

Di seguito una guida completa al collocamento mirato Che cosa si intende per collocamento mirato?;…

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Procedimento disciplinare

Il procedimento disciplinare nei confronti dei lavoratori inizia a seguito della contestazione disciplinare. Tramite quest’ultima,…

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Tutela della privacy in azienda

La privacy è un termine inglese che in italiano si traduce con riservatezza o privatezza….

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Contratto Part-time

Che cos’è il part-time?; Quali tipi di part-time ci sono?; Specifiche sul contratto part-time; Gestione…

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Congedo di maternità

Congedo di maternità, paternità e parentale: definizioni, normativa e trattamento economico. Congedo di maternità; Congedo…

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Malattia nel rapporto di lavoro

Per malattia si intende uno stato patologico che comporta un’incapacità lavorativa e la totale impossibilità…

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Licenziamenti

Introduzione; Licenziamento disciplinare; Licenziamento per giustificato motivo oggettivo; Revoca e impugnazione del licenziamento; Tutela dal…

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Lavoro nero irregolare

Definito anche “lavoro irregolare” o “lavoro clandestino”, si può realizzare in diverse forme, caratterizzate sempre…

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Lavoro domestico

Introduzione al lavoro domestico; Rapporto di lavoro; Tipologia di lavoratori stranieri; Periodo di prova; Specificità…

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Lavoro autonomo

Normativa, definizione e particolarità contrattuali del lavoratore autonomo; Gravidanza, malattia e infortunio; Lavoratore autonomo occasionale….

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Lavoro accessorio

Introduzione al lavoro accessorio; Avvio del rapporto di lavoro accessorio; Obblighi di comunicazione; Retribuzione del…

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Lavoratori stranieri

I lavoratori stranieri che intendono entrare e soggiornare in Italia per motivi di lavoro, devono…

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Diritti sindacali

I diritti sindacali sono previsti nel Titolo III della Legge 300/1970 (Statuto dei lavoratori) e…

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Apprendistato

Introduzione sull’apprendistato; Caratteristiche del rapporto di apprendistato; Avvio del rapporto di apprendistato; Retribuzione; Conclusione dell’apprendistato;…

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Ammortizzatori sociali

Per ammortizzatori sociali si intendono una serie di misure che hanno come scopo quello di…

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News +

News e normative

Le nostre risorse per le vostre esigenze! Tieniti sempre aggiornato sulle ultime novità in merito al mondo del lavoro e scopri gli articoli elaborati dal nostro team per essere sempre un passo avanti. 

Dimissioni per fatti concludenti: quando il CCNL prevale sulla legge?

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Convalida Dimissioni Genitoriali: Obbligatoria Anche in Periodo di Prova Fino al Terzo Anno del Bambino

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Patto di non concorrenza nullo se eccessivo

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Dal 1° aprile 2026 obbligo di pubblicazione delle offerte di lavoro su SIISL per le assunzioni agevolate

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Nuove disposizioni su immigrazione e lavoro: pubblicato il decreto legge e approvato il decreto flussi triennale

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Legge delega retribuzioni

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